Як проводити співбесіду при прийомі на роботу
Досвідчені співробітники не будуть казати про слабкості характеру. На кінцевому етапі бесіди запропонуйте кандидату задати уточнюючі питання щодо посадових обов’язків, колективу і робочих моментів. Потім подякуйте, скажіть, як і коли…